Programa de Capacitación “Buen Trabajo”
El programa, que lleva 12 años ininterrumpidos, se inició en el año 2007 a través de una iniciativa del Panel Comunitario de Ing. White. Desde entonces se han capacitado a más de 1600 personas, con alrededor de 70 cursos dictados hasta la fecha. Hay 14 empresas e instituciones que forman parte de la red de actores que vienen trabajando en la mejora continua del mismo
Entrega de Premios "Buen Trabajo"
Se llevó a cabo en el centro de Capacitación de Dow, la entrega de certificados de capacitación en oficios del programa Buen Trabajo 2018.
La ceremonia fue el dia 11 de diciembre donde hicieron la apertura del acto, las siguientes autoridades: Vanina González (Directora de Empleo Mun. de Bahía Blanca), Fernando Compagnoni (Secretario de Gobierno Mun. de Bahía Blanca), Guadalupe De Latorre (Gerente de Asuntos Públicos y Gubernamentales Dow), Juan Racosta (Gerente Industrial Unipar), Liberto Ercoli (Decano UTN FRBB).
Durante el 2018 unos 58 chicos de entre 18 y 35 años, desocupados o con un trabajo informal recibieron su acreditación por haber realizado los cursos
Evolución del Programa a través de los Años
Entrega de Premios "Buen Trabajo"
Se llevó a cabo en el centro de Capacitación de Dow, la entrega de certificados de capacitación en oficios del programa Buen Trabajo 2018.
La ceremonia fue el dia 11 de diciembre donde hicieron la apertura del acto, las siguientes autoridades: Vanina González (Directora de Empleo Mun. de Bahía Blanca), Fernando Compagnoni (Secretario de Gobierno Mun. de Bahía Blanca), Guadalupe De Latorre (Gerente de Asuntos Públicos y Gubernamentales Dow), Juan Racosta (Gerente Industrial Unipar), Liberto Ercoli (Decano UTN FRBB).
Entrega de Premios "Buen Trabajo"
Se llevó a cabo en el centro de Capacitación de Dow, la entrega de certificados de capacitación en oficios del programa Buen Trabajo 2018.
La ceremonia fue el dia 11 de diciembre donde hicieron la apertura del acto, las siguientes autoridades: Vanina González (Directora de Empleo Mun. de Bahía Blanca), Fernando Compagnoni (Secretario de Gobierno Mun. de Bahía Blanca), Guadalupe De Latorre (Gerente de Asuntos Públicos y Gubernamentales Dow), Juan Racosta (Gerente Industrial Unipar), Liberto Ercoli (Decano UTN FRBB).
Entrega de Premios "Buen Trabajo"
Se llevó a cabo en el centro de Capacitación de Dow, la entrega de certificados de capacitación en oficios del programa Buen Trabajo 2018.
La ceremonia fue el dia 11 de diciembre donde hicieron la apertura del acto, las siguientes autoridades: Vanina González (Directora de Empleo Mun. de Bahía Blanca), Fernando Compagnoni (Secretario de Gobierno Mun. de Bahía Blanca), Guadalupe De Latorre (Gerente de Asuntos Públicos y Gubernamentales Dow), Juan Racosta (Gerente Industrial Unipar), Liberto Ercoli (Decano UTN FRBB).
Entrega de Premios "Buen Trabajo"
Se llevó a cabo en el centro de Capacitación de Dow, la entrega de certificados de capacitación en oficios del programa Buen Trabajo 2018.
La ceremonia fue el dia 11 de diciembre donde hicieron la apertura del acto, las siguientes autoridades: Vanina González (Directora de Empleo Mun. de Bahía Blanca), Fernando Compagnoni (Secretario de Gobierno Mun. de Bahía Blanca), Guadalupe De Latorre (Gerente de Asuntos Públicos y Gubernamentales Dow), Juan Racosta (Gerente Industrial Unipar), Liberto Ercoli (Decano UTN FRBB).
Asistencia Técnica
Además de otros trabajos profesionales, realiza asesoramiento a empresas y estudios de ingeniería de la región en problemas de estructuras, vibraciones y ruido . Entre otros estudios especiales (que ha realizado en el marco de convenios establecidos con la Facultad Regional Bahía Blanca de la Universidad Tecnológica Nacional) pueden citarse:
| ESTUDIOS | COMITENTE |
|---|---|
| Diseño de plataforma colgante para la realización de tareas de mantenimiento en aviones Boeing 737, 2005 - 2006 | Aerolíneas Argentinas |
| Desarrollo de modelos computacionales para el análisis hidráulico de canales de irrigación: Implementación en CORFO RIO COLORADO | Proyecto bajo convenio FRBB-UTN, CORFO Río Colorado |
| Investigación sobre soluciones para la atenuación de niveles sonoros en plantas industriales. Evaluación de soluciones mediante modelización computacional, 2004-2005 | PBB-Polisur |
| “Análisis de Tensiones SI 943 Trío Desbaste 580: Verificación Alargadera”, 2004 2005 | Estudio J. L. Piña. |
| “Estudio de Caracterización Objetiva del Ruido Urbano en Ingeniero White”, 2003 | Comité Técnico de la M.B.B. |
| “ Análisis del Problema Vibratorio en Cañerías de Admisión y Descarga de Compresores Nuovo Pignone en Planta Compresora Bajo El Gualicho”, 2003 | TGS |
| “Análisis de Deformación Torsional de un Tren de Engranajes Planetarios de Camiones Komatsu”, 2003 | Estudio J. L. Piña |
| "Análisis de Problemas Vibratorios en Compresor y Cañería de Descarga en Planta Compresora de Gas Belisle”, 2003 | TGS |
| Análisis Estructural de Caja Laminadora Davy and United perteneciente a los Stands 1 a 4 de Siderar, Planta Ensenada”, 2003 | realizado en forma conjunta con el Estudio J.L.Piña |
| “Análisis de Deformación de los Piñones de la Caja Reductora del Extrusor. Petroquímica Cuyo” 2003 | Estudio J.L. Piña |
| “Estudio de Ruido Urbano” 2002 | Petroquímica Bahía Blanca |
| Desarrollo de un Programa computacional para el Análisis de Trenes de Engranajes 2002 | Estudio J.L. Piña |
| Análisis Tensional de Stand de Laminación (SIDOR, C.A., Venezuela), 2001 | --- |
| Estudio del Impacto Ambiental por Ruido sobre zonas aledañas a la Planta Profértil 1999-2000 | PROFÉRTIL |
| Análisis estructural del acople de salida de reductor (Proy. SI 508) , Cementos Avellaneda S.A.1999 | Estudio J.L.Piña |
| Análisis del Impacto Estructural de la Ejecución de Aberturas en la Chimenea de la Central “Luis Piedrabuena”.1999 | CENTRAL “LUIS PIEDRABUENA” |
| Análisis Tensional de Pavimento de Hormigón Armado para Playa de Contenedores-, PBB-POLISUR.1999 | Esudio INGENIERÍA DEL SUELO |
| Análisis Estructural de Equipos de SIDERAR S.A. 1998 | Estudios J.L.Piña y E.Gil |
